لباس

وظیفه لباس کار محافظت از کارمند در برابر ویژگی های بالقوه منفی محیط کار است، خواه دمای بالا یا پایین، روغن داغ، تراشه ها، ویروس ها و باکتری ها باشد.

لباس کار شهرداری برا کارگران شهرداری درست شده تا از آنها در فصل سرما و از زباله ها مخحافظت کند.

روپوش‌ها کار با راحتی را ممکن می‌سازد، خطرات را هموار می‌کند و راحتی را برای کارکنان فراهم می‌کند.

یک وظیفه اضافی فرم شرکتی است، یعنی: نمایش آرم و رنگ های نام تجاری، محبوبیت آن، ساده سازی تعامل بین مشتریان و کارمندان شرکت.

در برخی موارد، لباس کار به محافظت از مشتری در برابر کارمند کمک می کند.

به عنوان مثال، بهداشت را در تولید تضمین می کند، دهان و مو را می پوشاند و از افتادن آنها به داخل محصول جلوگیری می کند.

لباس

طبق قانون کار فدراسیون روسیه، کارفرما برای کارمندان لباس های سرپوشیده تهیه می کند و همچنین باید آن را حمل کند، ذخیره کند، تمیز و ضدعفونی کند و همچنین پس از فرسوده شدن وسایل قدیمی، چیزهای جدید را در اختیار کارمندان قرار دهد.

لباس های کار را می توان به سه گروه بزرگ تقسیم کرد:

  • تابستان؛
  • زمستان؛
  • محافظ

این یک یونیفرم طراحی شده برای کار در تابستان، از جمله در فضای باز است.

ویژگی های اصلی آن سبکی، رطوبت سنجی، قابلیت تنفس است، نباید حرکت را محدود کند، بلکه باید از گرد و غبار، هوای گرم و گرما محافظت کند.

یا از مواد مصنوعی با کیفیت بالا، یا از پارچه های ترکیبی که در آن الیاف طبیعی با الیاف مصنوعی در هم تنیده شده اند، یا از مواد کاملا طبیعی کتان، پنبه ساخته شده است.

از جمله، چنین لباس هایی باید به راحتی تمیز و سریع خشک شوند، بدون از دست دادن عملکرد و ظاهر.

عناصر ضروری لباس کار تابستانی عبارتند از:

  • تی شرت و تی شرت;
  • لباس کار؛
  • لباس های سرپوشیده؛
  • لباس های پزشکی و غیره؛
  • کلاه و کلاه؛
  • پیش بند.

سبک ها و مدل ها در یک گونه مشابه بسیار متفاوت است.

به عنوان مثال، کت و شلوار ممکن است از یک کت و شلوار، یک تی شرت و شلوار، شلوار و یک پیراهن آستین کوتاه تشکیل شده باشد.

بدون دیدگاه

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *